İşletme - Business

İş , ürünler (mal ve hizmetler gibi) üreterek veya satın alıp satarak geçimini sağlama veya para kazanma faaliyetidir . Basitçe söylemek gerekirse, "kar amacıyla girilen herhangi bir faaliyet veya girişim" dir.

Bir işletme adına sahip olmak , işletmeyi sahibinden ayırmaz; bu, işletme sahibinin işletmenin maruz kaldığı borçlardan sorumlu ve yükümlü olduğu anlamına gelir. İşletme borç alırsa, alacaklılar mal sahibinin kişisel mallarının peşine düşebilir. Bir iş yapısı, kurumlar vergisi oranlarına izin vermez. Mal sahibi, işletmeden elde edilen tüm gelirler üzerinden kişisel olarak vergilendirilir.

Terim aynı zamanda bir şirkete atıfta bulunmak için (avukatlar veya kamu görevlileri tarafından değil) halk dilinde de kullanılır . Öte yandan, bir şirket ayrı bir tüzel kişiliktir ve kurumlar vergisi oranlarının yanı sıra sınırlı sorumluluk sağlar . Bir şirket yapısının kurulması daha karmaşık ve pahalıdır, ancak şirket sahibi için daha fazla koruma ve fayda sağlar.

Formlar

İşletme sahipliği biçimleri yargı yetkisine göre değişir , ancak birkaç ortak varlık vardır:

  • Şahıs şirketi: Bir şahıs , aynı zamanda bir tek tüccar olarak bilinen bir kişi tarafından sahip olunan ve onların yararına faaliyet göstermektedir. İşletme sahibi işi tek başına yürütür ve çalışanları işe alabilir . Tek mal sahibi, işletme maliyetlerinden veya işletme aleyhine kararlardan olsun, işletmenin maruz kaldığı tüm yükümlülükler için sınırsız sorumluluğa sahiptir . İşletmenin tüm varlıkları , örneğin bir bilgisayar altyapısı, herhangi bir envanter , üretim ekipmanı veya perakende demirbaşlar ve tek mal sahibinin sahip olduğu herhangi bir gayrimenkul dahil olmak üzere tek bir mal sahibine aittir.
  • Ortaklık: Bir ortaklık , iki veya daha fazla kişi tarafından sahip olunan bir iştir. Çoğu ortaklık biçiminde, her ortak, işletmenin maruz kaldığı borçlar için sınırsız sorumluluğa sahiptir. Kar amacı gütmeyen ortaklıkların en yaygın üç türü genel ortaklıklar , sınırlı ortaklıklar ve sınırlı sorumlu ortaklıklardır .
  • Şirketi: Bir sahipleri şirket var sınırlı sorumluluk ve iş ayrı sahiptir tüzel kişiliğe sahiplerinden. Şirketler devlete ait veya özel sektöre ait olabilir ve kâr amaçlı veya kâr amacı gütmeyen kuruluşlar olarak örgütlenebilirler . Özel sektöre ait, kar amacı gütmeyen bir şirket, şirketi yönlendirmek ve yönetim kadrosunu işe almak için bir yönetim kurulu seçen hissedarlarına aittir . Bir özel sektöre ait, kar amaçlı şirket ya edilebilir özel düzenlenen bireyler ya da küçük bir grup tarafından düzenlenen halka halka açık olan, hisselerin bir listelenen borsada .
  • Kooperatif: Genellikle "kooperatif" olarak anılan kooperatif , kâr amaçlı veya kâr amacı gütmeyen olarak organize olabilen sınırlı sorumlu bir işletmedir. Bir kooperatif, hissedarları değil üyeleri olması ve karar verme yetkisini paylaşması bakımından bir şirketten farklıdır. Kooperatifler tipik olarak tüketici kooperatifleri veya işçi kooperatifleri olarak sınıflandırılır . Kooperatifler, ekonomik demokrasi ideolojisinin temelidir .
  • Sınırlı sorumlu şirketler (LLC), sınırlı sorumlu ortaklıklar ve diğer belirli ticari kuruluş türleri,belirli yasal korumalara sahip ayrı bir tüzel kişilik altında iş yaparaksahiplerini veya hissedarlarını iş başarısızlığından korur. Buna karşılık, tüzel kişiliği olmayan işletmeler veya kendi başlarına çalışan kişiler genellikle korunmaz.
  • Franchise: Bir franchising girişimci açmak ve daha geniş bir şirketten bir işletmeyi hakları satın edildiği bir sistemdir. Amerika Birleşik Devletleri'nde franchising yaygındır ve büyük bir ekonomik güç merkezidir. Amerika Birleşik Devletleri'ndeki on iki perakende işletmesinden biri franchise'a sahiptir ve 8 milyon kişi bir franchise işletmesinde istihdam edilmektedir.
  • Bir garanti sınırlamalı şirket : şirketlerin bu kulüpleri veya hayır kurumları olarak ticari olmayan amaçlar için oluşturulmuş nereye Yaygın olarak kullanılan. Üyeler, şirket iflas halinde tasfiyeye girerse, belirli (genellikle nominal) tutarların ödenmesini garanti eder , ancak aksi takdirde şirketle ilgili hiçbir ekonomik hakları yoktur. Bu tür bir şirket İngiltere'de yaygındır . Garanti ile sınırlı bir şirket, sermayeli veya sermayesiz olabilir .
  • Bir hisseleri ile sınırlı şirket : iş girişimleri için kullanılan şirketin en yaygın biçimi. Spesifik olarak, bir limited şirket "her hissedarın sorumluluğunun bireysel olarak yatırılan miktarla sınırlı olduğu bir şirkettir" ve şirketler "limited şirketin en yaygın örneğidir". Bu tür bir şirket İngiltere'de ve İngilizce konuşulan birçok ülkede yaygındır . Hisselerle sınırlı bir şirket,
  • Hisse sermayesi ile garanti ile sınırlı bir şirket: Genellikle şirketin ticari olmayan amaçlarla kurulduğu ancak şirketin faaliyetlerinin kısmen geri dönüş bekleyen yatırımcılar tarafından finanse edildiği durumlarda kullanılan karma bir varlık. Bu tür bir şirket artık Birleşik Krallık'ta kurulmayabilir, ancak bunların var olması için yasalarda hükümler hala mevcuttur.
  • Bir limited şirket : "Sınırlı sorumluluk, üyeler veya yöneticiler tarafından yönetim ve mülkiyet devrine ilişkin sınırlamalar ile karakterize edilen belirli eyaletlerde yasal olarak yetkilendirilmiş bir şirket", yani LLC LLC yapısı "karma" olarak adlandırılmıştır. bir şirketin ve bir ortaklığın veya şahıs şirketinin özelliklerini birleştirir". Bir şirket gibi, şirketin üyelerine karşı sınırlı sorumluluğu vardır ve bir ortaklık gibi, "üyelere akan vergilendirme" vardır ve "bir üyenin ölümü veya iflası üzerine feshedilmelidir".
  • Sermayeli veya sermayesiz bir sınırsız şirket : Karma bir kuruluş, üyelerin veya hissedarların (varsa) şirketin borçlarına karşı sorumluluğunun sınırlı olmadığı bir şirket. Bu durumda, bir şirketleşme perdesi doktrini geçerli değildir.

Daha az yaygın şirket türleri şunlardır:

  • Harfler patent tarafından oluşturulan şirketler: harfler patent tarafından çoğu şirketlerin vardır yegane kuruluşlar terim sıklıkla bugün anlaşıldığı şekliyle değil şirketler.
  • Charter şirketler : Modern şirketler mevzuatının geçmesinden önce, bunlar sadece şirket türleriydi. Hâlâ ayakta kalan çok eski şirketler (hâlâ pek çok, özellikle birçok İngiliz bankası var) veya yarı düzenleyici bir işlevi yerine getiren modern toplumlar (örneğin, İngiltere Bankası, kurulmuş bir şirkettir) dışında, şimdi nispeten nadirdirler.modern bir tüzüğe göre).
  • Yasal şirketler: Günümüzde nispeten nadir olan bazı şirketler, ilgili yargı alanında kabul edilen özel bir kanunla oluşturulmuştur.

"Şirketin adından sonra Ltd limited şirket anlamına gelir ve PLC ( halka açık limited şirket ) hisselerinin yaygın olarak tutulduğunu gösterir."

Hukuk dilinde, bir şirketin sahiplerine normalde "üyeler" denir. Hisselerle sınırlı veya sınırsız (özsermaye ile kurulmuş veya kurulmuş) bir şirkette, bu hissedarlar olacaktır . Garanti ile sınırlı bir şirkette, bu garantörler olacaktır. Bazı offshore yetki alanları , kendi yetki alanları için iş çekmek amacıyla özel offshore şirket biçimleri oluşturmuştur . Örnekler arasında " ayrı portföy şirketleri " ve sınırlı amaçlı şirketler yer alır.

Bununla birlikte, dünyanın çeşitli yargı bölgelerinde oluşturulabilecek birçok şirket türü alt kategorisi vardır.

Şirketler bazen yasal ve düzenleyici amaçlarla kamu şirketleri ve özel şirketler olarak da ayrılmaktadır. Kamu şirketleri hisseleri borsada bir üzerinde (her zaman olmasa da) genellikle takas olabilir şirketlerdir borsada getirilmesini zorunlu gereksinimlerini listeleme / Liste Kuralları çıkarılmış hisseler olarak, hisse alım satım ve yardım etmek hisselerin bir gelecek sayılarla itibarını güçlendirmek mübadele veya belirli bir mübadele piyasası. Özel şirketlerin halka açık hisseleri yoktur ve genellikle hisse devirlerine ilişkin kısıtlamalar içerir. Bazı yargı bölgelerinde, özel şirketlerin maksimum sayıda hissedarı vardır.

Bir ana şirket kontrolü yönetimi ve etkileyen veya yönetim kurulu seçiminde tarafından operasyonlara başka firmada yeterli oylama stok sahibi bir şirkettir; ikinci şirketin ana şirketin bağlı ortaklığı olarak kabul edilmesi. Bir ana şirketin tanımı yargı yetkisine göre farklılık gösterir ve tanım normal olarak o yetki alanındaki şirketlerle ilgili yasalar yoluyla tanımlanır.

sınıflandırmalar

Aktiviteler

Muhasebe

Muhasebe, işletmeler ve şirketler gibi ekonomik varlıklar hakkındaki finansal bilgilerin ölçülmesi, işlenmesi ve iletilmesidir . Modern alan, İtalyan matematikçi Luca Pacioli tarafından 1494 yılında kurulmuştur . "İş dili" olarak adlandırılan muhasebe, bir kuruluşun ekonomik faaliyetlerinin sonuçlarını ölçer ve bu bilgileri yatırımcılar , alacaklılar , yönetim ve düzenleyiciler . Muhasebe uygulayıcıları olarak bilinir muhasebeciler . "Muhasebe" ve "finansal raporlama" terimleri genellikle eş anlamlı olarak kullanılır.

finans

Finans, yatırımların incelenmesiyle ilgilenen bir alandır . Farklı derecelerde belirsizlik ve risk koşulları altında zaman içinde varlık ve yükümlülüklerin dinamiklerini içerir . Finans, para yönetimi bilimi olarak da tanımlanabilir. Finans, varlıkları risk düzeylerine ve beklenen getiri oranlarına göre fiyatlandırmayı amaçlar . Finans üç farklı alt kategoriye ayrılabilir: kamu finansmanı , kurumsal finansman ve kişisel finans . Faaliyetler ayrıca bütçeleme, tahmin ve borç vermeyi içerir ve paranın yönetimi olarak tanımlanır.

Üretme

İmalat , işçilik ve makineler , aletler , kimyasal ve biyolojik işleme veya formülasyon kullanılarak kullanım veya satış için mal üretimidir . Terimin, insan etkinliği aralığı karşılık gelebilir Zanaat için yüksek teknoloji , fakat en yaygın olarak uygulanmaktadır sanayi içinde üretimi, hammaddeler dönüştürülür mamul büyük ölçekte.

Pazarlama

Pazarlama Amerikan Pazarlama Birliği tarafından "müşteriler, müşteriler, ortaklar ve genel olarak toplum için değeri olan teklifleri yaratma, iletme, sunma ve değiş tokuş etme faaliyetleri, kurumları ve süreçleri" olarak tanımlanmaktadır. Kelimenin tam anlamıyla mal veya hizmet satın almak veya satmak için bir pazara gitmek anlamına gelen orijinal anlamından geliştirilen terim. Pazarlama taktikleri, reklamın yanı sıra ürün fiyatlandırmasını belirlemeyi de içerir .

Teknolojinin gelişmesiyle birlikte pazarlama, dijital pazarlama adı verilen bir sınıfa ayrılıyor . Ürün ve hizmetleri dijital teknolojileri kullanarak pazarlamaktır.

Araştırma ve Geliştirme

Araştırma ve geliştirme, kurumsal veya devlet yeniliği ile bağlantılı faaliyetlere atıfta bulunur. Araştırma ve geliştirme, potansiyel yeni bir hizmet veya ürünün geliştirilmesinin ilk aşamasını oluşturur. Araştırmanın tanımlayıcı özelliği, araştırmacıların istenen sonuca tam olarak nasıl ulaşacağını önceden bilmemeleri olduğu için araştırma ve geliştirmeyi yönetmek çok zordur.

Emniyet

Yaralanmalar işletmelere yılda milyarlarca dolara mal oluyor. Çalışmalar, şirketin kapsamlı güvenlik ve sağlık yönetim sistemlerinin kabulü ve uygulanmasının olayları, sigorta maliyetlerini ve işçi tazminat taleplerini nasıl azalttığını göstermiştir . Giyilebilir güvenlik cihazları ve mevcut çevrimiçi güvenlik eğitimi gibi yeni teknolojiler, işverenleri " kömür madeninde kanarya "nın ötesinde korumaya yatırım yapmaya teşvik etmek ve işletmelerin çalışanlarını koruma maliyetini azaltmak için geliştirilmeye devam ediyor .

Satış

Satışlar, belirli bir zaman diliminde satılan mal veya hizmetlerin satışı veya sayısı ile ilgili faaliyetlerdir. Satışlar genellikle tüm iş kollarıyla entegredir ve bir şirketin başarısının anahtarıdır.

Yönetmek

Bir işletmenin verimli ve etkin çalışmasına ve bu konunun incelenmesine yönetim denir . Yönetimin ana dalları finansal yönetim , pazarlama yönetimi, insan kaynakları yönetimi , stratejik yönetim , üretim yönetimi , operasyon yönetimi , hizmet yönetimi ve bilgi teknolojisi yönetimidir .

Sahipler, işletmelerini kendileri yönetebilir veya bunu onlar için yapmak üzere yöneticiler istihdam edebilir. Yöneticiler, sahipler veya çalışanlar olsun, işletmenin değerinin üç temel bileşenini yönetir: finansal kaynaklar, sermaye (maddi kaynaklar) ve insan kaynakları. Bu kaynaklar en az altı işlevsel alanda yönetilir: yasal sözleşme, imalat veya hizmet üretimi, pazarlama, muhasebe, finansman ve insan kaynakları.

Devlet işletmelerinin yeniden yapılandırılması

Son yıllarda, devletler bazı varlıklarını ve girişimlerini ticari girişimlerden sonra modellediler . Örneğin, 2003'te Çin Halk Cumhuriyeti , devlete ait işletmelerinin %80'ini şirket tipi bir yönetim sistemine göre modelledi . Çin ve Rusya'daki birçok devlet kurumu ve işletmesi, hisselerinin bir kısmı halka açık borsalarda işlem gören anonim şirketlere dönüşmüştür.

İş süreci yönetimi (BPM), bir organizasyonun tüm yönlerini müşterilerin istek ve ihtiyaçlarıyla uyumlu hale getirmeye odaklanan bütünsel bir yönetim yaklaşımıdır . BPM, süreçleri sürekli olarak iyileştirmeye çalışır. Bu nedenle, bir "süreç optimizasyon süreci" olarak tanımlanabilir. BPM'nin, kuruluşların işlevsel olarak odaklanmış, geleneksel hiyerarşik bir yönetim yaklaşımından daha verimli, etkili ve değişim yeteneğine sahip olmasını sağladığı iddia edilmektedir.

Organizasyon ve düzenleme

2017'de bir iş kurmak için gereken süre

Çoğu yasal yargı alanı , bir işletmenin alabileceği mülkiyet biçimlerini belirleyerek her tür için bir ticaret hukuku gövdesi oluşturur .

Bir işletmenin nasıl organize edildiğini etkileyen başlıca faktörler genellikle şunlardır:

  • İşletme firmasının büyüklüğü ve kapsamı ve yapısı, yönetimi ve mülkiyeti, firma teorisinde geniş bir şekilde analiz edilir . Genel olarak, daha küçük bir işletme daha esnekken, daha büyük işletmeler veya daha geniş mülkiyete veya daha resmi yapılara sahip olanlar genellikle şirketler veya (daha az sıklıkla) ortaklıklar olarak organize olma eğiliminde olacaktır. Ayrıca, borsada para toplamak isteyen veya geniş bir kitleye ait olmak isteyen bir işletmenin bunu yapmak için genellikle belirli bir yasal biçim benimsemesi gerekecektir.
  • Sektör ve ülke. Özel kâr amacı güden işletmeler, devlete ait kuruluşlardan farklıdır. Bazı ülkelerde, belirli işletmelerin belirli şekillerde düzenlenmesi yasal olarak zorunludur.
  • Vergi avantajları . Vergi hukukunda farklı yapılar farklı şekilde ele alınır ve bu nedenle avantajları olabilir.
  • Açıklama ve uyumluluk gereksinimleri . Farklı iş yapılarının daha az veya daha fazla bilgiyi kamuya açık hale getirmesi (veya ilgili makamlara bildirmesi) gerekebilir ve farklı kural ve düzenlemelere uyması zorunlu olabilir.
  • Kontrol ve koordinasyon gereksinimleri . Organize edilecek görevlerin risk ve karmaşıklığına bağlı olarak, bir iş bir dizi resmi ve gayri resmi mekanizma aracılığıyla organize edilir. Özellikle, sözleşmeye dayalı ve ilişkisel yönetişim, iletişim ve bilgi paylaşımını desteklemenin yanı sıra fırsatçılığı azaltmaya yardımcı olabilir .

Birçok işletme, bir şirket veya bir ortaklık (sınırlı sorumlulukla veya sorumluluk olmaksızın oluşturulmuş) gibi ayrı bir varlık aracılığıyla işletilir. Çoğu yasal yargı yetkisi, kişilerin ilgili Devlet Sekreteri veya eşdeğeri ile belirli tüzük belgelerini doldurarak ve devam eden diğer belirli yükümlülüklere uyarak böyle bir kuruluşu düzenlemesine izin verir. Hissedarların , sınırlı ortakların veya üyelerin ilişkileri ve yasal hakları, kısmen kuruluş belgelerine ve kısmen de kuruluşun bulunduğu yargı yetkisi kanununa tabidir. Genel olarak konuşursak, bir şirketteki hissedarlar, limited ortaklıktaki limited ortaklar ve limited şirketteki üyeler , yasal olarak ayrı bir "kişi" olarak kabul edilen kuruluşun borç ve yükümlülükleri için kişisel sorumluluktan korunur . Bu, suistimal olmadıkça, iş başarılı olmazsa mal sahibinin kendi mallarının yasalarca güçlü bir şekilde korunduğu anlamına gelir.

İki veya daha fazla kişinin birlikte bir işletmeye sahip olduğu ancak daha özel bir araç biçimini organize edemedikleri durumlarda, bunlar genel bir ortaklık olarak kabul edilecektir. Bir ortaklığın şartları, kısmen oluşturulmuşsa bir ortaklık sözleşmesine ve kısmen de ortaklığın bulunduğu yargı yetkisi kanununa tabidir. Bir ortaklık oluşturmak için herhangi bir evrak veya dosyalama gerekli değildir ve bir anlaşma olmadan, ortakların ilişkileri ve yasal hakları tamamen ortaklığın bulunduğu yargı yetkisi kanununa tabi olacaktır. Bir işletmenin sahibi olan ve işleten tek bir kişi , bu kişinin doğrudan veya resmi olarak organize edilmiş bir kuruluş aracılığıyla sahibi olup olmadığına bakılmaksızın , genellikle tek mal sahibi olarak bilinir . İş gereksinimlerine bağlı olarak, bir danışman hangi tür mülkiyetin en uygun olacağına karar verebilir.

Bir işletmenin nasıl işletileceğine karar verirken dikkate alınması gereken birkaç ilgili faktör şunları içerir:

  1. Bir ortaklıktaki genel ortaklar (sınırlı sorumlu ortaklık hariç), ayrıca ayrı bir tüzel kişilik oluşturmadan bir işletmenin şahsen sahibi olan ve işleten herkes, işletmenin borç ve yükümlülüklerinden kişisel olarak sorumludur.
  2. Genel olarak şirketler, tıpkı "gerçek" insanlar gibi vergi ödemek zorundadır. Bazı vergi sistemlerinde bu, çifte vergilendirmeye yol açabilir , çünkü önce kurum kazanç üzerinden vergi öder ve daha sonra kurum karını sahiplerine dağıttığında, bireyler temettülerini gelirlerine dahil etmek zorundadırlar. kişisel vergi beyannameleri, bu noktada ikinci bir gelir vergisi katmanı uygulanır.
  3. Çoğu ülkede, küçük şirketlere büyük şirketlerden farklı davranan yasalar vardır. Belirli yasal başvuru gerekliliklerinden veya iş kanunlarından muaf olabilirler, uzmanlık alanlarında basitleştirilmiş prosedürlere sahip olabilirler ve basitleştirilmiş, avantajlı veya biraz farklı vergi uygulamalarına sahip olabilirler.
  4. İlk halka arz (IPO) olarak bilinen bir süreçle " halka açılmak", işletmenin bir kısmının kamu üyelerine ait olacağı anlamına gelir. Bu, kuruluşun ayrı bir varlık olarak kamuya bilgi ifşa etmesini ve daha sıkı bir dizi yasa ve prosedüre bağlı kalmasını gerektirir. Çoğu kamu tüzel kişileri hisselerini satmış şirketler, ama giderek orada da halka açıktır LLC var gibi, hem de bu satış birimleri (bazen de denilen hisse) ve diğer daha egzotik varlıkları, örneğin, gayrimenkul yatırım ortaklıkları , ABD'de ve birim İngiltere'ye güveniyor . Bir genel ortaklık "halka açık olamaz".

ticaret hukuku

Ofisler içinde Los Angeles Downtown Financial District

Çok uzun bir süre içinde gelişen çok ayrıntılı ve köklü bir kurallar bütünü, ticari işlemler için geçerlidir. Ticareti ve ticareti düzenleme ve ticari anlaşmazlıkları çözme ihtiyacı, hukuk ve mahkemelerin oluşturulmasını şekillendirmeye yardımcı oldu. Hammurabi Kanunları , örneğin geri 1772 hakkında M.Ö. kadar uzanan ve diğer hususların yanısıra, ilgili hükümler içermektedir nakliye tüccar arasındaki maliyetleri ve görüşmeleri simsarları . "Şirket" kelimesi , beden anlamına gelen Latince corpus'tan türemiştir ve Demir Çağı Hindistan'daki Maurya İmparatorluğu , ticari kuruluşlara yasal haklar tanımıştır.

Birçok ülkede, bir işletmeyi etkileyebilecek tüm yasaları tek bir referans kaynağında derlemek zordur. Kanunlar, işçi ve çalışan ilişkilerinin ele alınmasını, işçinin korunması ve güvenliğini , yaş, cinsiyet, engellilik, ırk temelinde ayrımcılık ve bazı yargı alanlarında cinsel yönelim ve asgari ücretin yanı sıra sendikalar , işçi tazminatı, ve çalışma saatleri ve izin.

Bazı uzmanlaşmış işletmeler, özel eğitim gerektiren belirli ticaret, meslek veya mesleklere girişi düzenleyen yasalar nedeniyle veya yerel yönetimler için gelir elde etmek için lisans gerektirebilir. Özel lisans gerektiren meslekler arasında hukuk, tıp, uçak pilotluğu, içki satışı, radyo yayıncılığı, yatırım amaçlı menkul kıymet satışı, kullanılmış araba satışı ve çatı kaplama yer almaktadır. Yerel yargı bölgeleri, yalnızca bir işletmeyi işletmek için özel lisanslar ve vergiler de gerektirebilir.

Bazı işletmeler, örneğin kamu hizmetleri , yatırım menkul kıymetleri, bankacılık, sigorta, yayıncılık , havacılık ve sağlık hizmeti sağlayıcıları gibi devam eden özel düzenlemelere tabidir . Çevresel düzenlemeler de çok karmaşıktır ve birçok işletmeyi etkileyebilir.

Başkent

İşletmelerin para toplaması gerektiğinde ( sermaye denir ), bazen satılık menkul kıymetler sunarlar .

Sermaye, özel yollarla, ilk halka arz veya borsada halka arz yoluyla veya başka yollarla artırılabilir .

Başlıca borsalar arasında Şanghay Menkul Kıymetler Borsası , Singapur Borsası , Hong Kong Menkul Kıymetler Borsası , New York Menkul Kıymetler Borsası ve NASDAQ (ABD), Londra Menkul Kıymetler Borsası (İngiltere), Tokyo Menkul Kıymetler Borsası (Japonya) ve Bombay Menkul Kıymetler Borsası (Hindistan) bulunmaktadır. ). Sermaye piyasası olan çoğu ülkede en az bir tane vardır.

Kamuya açılan işletmeler, üst düzey yöneticilerin ücretlerinin nasıl belirlendiği, bilgilerin pay sahiplerine ve kamuya ne zaman ve nasıl açıklanacağı gibi iç yönetimlerine ilişkin düzenlemelere tabidir. Amerika Birleşik Devletleri'nde, bu düzenlemeler öncelikle Amerika Birleşik Devletleri Menkul Kıymetler ve Borsa Komisyonu (SEC) tarafından uygulanır ve yürütülür. Diğer batılı ulusların karşılaştırılabilir düzenleyici organları vardır. Düzenlemeler, Çin'deki Çin Menkul Kıymetler Düzenleme Komisyonu (CSRC) tarafından uygulanmakta ve uygulanmaktadır. Singapur'da düzenleyici otorite Singapur Para Otoritesi (MAS) ve Hong Kong'da Menkul Kıymetler ve Vadeli İşlemler Komisyonu'dur (SFC).

Ticareti yöneten yasaların çoğalması ve artan karmaşıklığı, şirketler hukukunda artan uzmanlaşmayı zorunlu kılmıştır. Genişleyen mevzuat nedeniyle belirli türdeki kurumsal işlemlerin beş ila on avukattan oluşan bir ekip gerektirmesi duyulmamış bir şey değil. Ticaret hukuku, genel şirketler hukuku, iş ve iş hukuku, sağlık hukuku, menkul kıymetler hukuku, birleşme ve devralmalar, vergi hukuku, çalışanlara sağlanan fayda planları, gıda ve ilaç düzenlemeleri, telif haklarına ilişkin fikri mülkiyet hukuku, patentler, ticari markalar, telekomünikasyon hukuku ve finansman.

Diğer sermaye kaynağı türleri arasında internette kitle kaynak kullanımı, risk sermayesi, banka kredileri ve borç senetleri yer alır.

Fikri mülkiyet

İşletmeler genellikle , şirketin kârlı kalması için rakiplerden korunmaya ihtiyaç duyan önemli " fikri mülkiyete " sahiptir. Bu, patentler , telif hakları , ticari markalar veya ticari sırların korunmasını gerektirebilir . Çoğu işletme, ticari markadan yararlanabilecek adlara, logolara ve benzer markalama tekniklerine sahiptir. Amerika Birleşik Devletleri'ndeki patentler ve telif hakları büyük ölçüde federal yasalara tabidir, ticari sırlar ve ticari markalar ise çoğunlukla eyalet yasalarına tabidir. Fikri mülkiyetin doğası gereği, bir işletmenin rakiplerle ilgili olduğu her yargı alanında korunmaya ihtiyacı vardır. Birçok ülke, fikri mülkiyete ilişkin uluslararası anlaşmaların imzacısıdır ve bu nedenle bu ülkelerde kayıtlı şirketler, bu anlaşmalara bağlı ulusal yasalara tabidir. Şirketler, ticari sırları korumak için, çalışanların, paydaşlar ve rakiplerle etkileşimlerine sınırlamalar getirecek rekabet yasağı hükümlerini imzalamalarını isteyebilir.

Ticaret Birliği

Bir sendika (veya işçi sendikası), ticaretinin bütünlüğünü korumak, güvenlik standartlarını iyileştirmek, sağlık ve emeklilik gibi daha yüksek ücret ve sosyal haklar elde etmek, işçi sayısını artırmak gibi ortak hedeflere ulaşmak için bir araya gelen işçilerden oluşan bir organizasyondur . Bir işverenin işi tamamlaması için görevlendirdiği çalışanları ve daha iyi çalışma koşulları . Sendika, liderliği aracılığıyla, sendika üyeleri ( sıradan üyeler) adına işverenle pazarlık yapar ve işverenlerle iş sözleşmeleri ( toplu pazarlık ) müzakere eder . Bu dernek veya birlikleri en yaygın amacı "korumak ya da koşullarını iyileştirilmesi istihdam ". Bu, ücretlerin müzakeresini , çalışma kurallarını, şikayet prosedürlerini, işe alma, işten çıkarma ve çalışanların terfisini, sosyal yardımları, işyeri güvenliğini ve politikalarını yöneten kuralları içerebilir .

Ayrıca bakınız

Referanslar

Dış bağlantılar